Panoramica

La legge n. 148 del 2019 ha ridisegnato gli obblighi previdenziali dei datori di lavoro in Egitto. Lo Studio cura la corretta apertura delle posizioni, la gestione delle pratiche dei dipendenti e il calcolo puntuale dei contributi. Le scadenze di rendicontazione periodica restano sotto controllo per tutta la durata del rapporto.

Cosa offriamo

• Apertura della posizione aziendale presso la NSIA
• Apertura e aggiornamento delle posizioni dei dipendenti
• Calcolo e versamento mensile dei contributi
• Monitoraggio periodico della compliance
• Rappresentanza in sede di verifica e risoluzione delle controversie
• Consulenza sulle modifiche e sugli aggiornamenti della legge n. 148/2019

Perché è importante

Il perimetro di ogni incarico è definito da un partner e il team è composto da professionisti specializzati per settore. La comunicazione è continua per tutta la durata dei lavori — stato di avanzamento, aree di esposizione e passi successivi sono sempre noti al cliente.

Come iniziare

Per valutare come lo Studio può supportare l’incarico, è possibile richiedere un primo colloquio conoscitivo oppure consultare i servizi correlati dell’area Compliance e consulenza fiscale.